当前，新一轮科技革命与产业变革加速演进，河南制造业转型升级、新兴产业蓬勃发展，对高素质应用型人才的需求持续攀升，高等教育加速从知识讲授向能力培育全面转型。立足区域产业发展需求与应用型本科办学定位，郑州科技学院将产教融合作为人才培养改革的突破口，系统性重塑人才培养体系，深度服务河南“7+28+N”产业链群建设，为区域产业发展输送源源不断的高素质应用型人才，用扎实的育人成果书写了出彩答卷。
从“批量培养”走向“精准定制”，重塑育人体系
打通校企壁垒，推动企业从用工末端转向育人前端。学校摒弃浅层化校企合作模式，构建常态化、多元化协同育人长效机制。成立产教融合校企合作委员会，先后与郑州航空港区等16家政府及产业园区达成战略合作，携手宇通集团、加速科技等193家优质企业共建育人基地，并与省内外1500余家单位建立稳定人才供需关系。聚焦河南集成电路重点产业链发展需求，学校联合20家产业链上下游龙头单位及科研机构，总投资超830万元，建成河南省首家省级集成电路封测现代产业学院，科学布局实训研发、技能培训、成果转化等五大功能区域，将企业岗位标准转化为人才培养目标，将产业发展趋势确定为教学改革方向，使校企协同育人真正落地生根、见行见效。
打通学科壁垒，依托微专业实现精准靶向育人。针对传统专业“千人一面”的培养短板，学校创新构建“产业学院+微专业”育人模式，系统打破传统学科专业边界。联合华为、海信等国内行业龙头企业共建特色产业学院，聚焦数字经济、智能制造、新一代信息技术等新兴赛道，开设AI艺术设计、高端装备数字设计与智造、鸿蒙系统应用开发等7个前沿微专业，累计定向培养复合型技术人才3000余人。该模式下的微专业秉持“小学分、高聚焦、高灵活、强实操”的特色，支持学生跨专业、跨学科自主选课，补齐技能短板，拓宽职业视野，实现因材施教、按需育才的精准定制化育人。
打通学用壁垒，推动项目化实战教学贯穿培养全程。学校在信息工程、电子与电气工程等重点产教融合示范院系全面革新课堂教学模式，跳出纯理论讲授的传统框架，落地实施“双师协同、实景授课、项目驱动、成果落地”的实战教学体系。邀请企业资深工程师携带真实产业项目进驻课堂，搭建实景化教学场景，引导学生以小组团队形式，全程参与项目需求分析、方案设计、实操调试、成果打磨、验收交付等流程，沉浸式积累岗位实操经验。这一改革从根源上破解了高校教学中“重理论、轻实践、弱应用”的痛点，切实实现了课堂知识与岗位能力的有效转化。
打通师资壁垒，构建校企双向互聘的双师共育队伍。依托教师企业流动站、名师工作室两大平台，常态化推动师资双向流动。近年来，先后选派400余人次专业课教师深入企业生产一线、研发岗位实践锻炼，助力教师熟练掌握行业新技术、新工艺、新规范，持续更新教学知识体系。依托产业学院平台，引企入校开展暑期教师新技术应用能力提升培训1300余人次，赋能教师成长与发展。同时，常态化邀请31人次企业技术骨干、高级工程师、行业专家进校授课、开展实训指导、举办专题讲座。在协作机制上，明确校企师资分工，企业导师主攻实操教学、技能实训和项目指导，校内教师负责理论教学、学情管理和综合素质培育，形成分工清晰、优势互补、协同发力的双主体育人新格局。
从“物理叠加”走向“深度融合”，建强高能级平台
学校坚持以平台促融合、以实训强能力，聚力搭建多层级、全覆盖、专业化的产教融合育人平台和科技创新平台。目前学校已成功培育省市级产教融合项目70余项，其中获批河南省重点现代产业学院、河南省特色行业学院2个，河南省产教融合品牌项目、研究型项目7个，河南省本科高校大学生实践育人基地15个，教育部协同育人项目41项。在科技创新领域，获批6个省级研发平台、25个市级科研平台、28个校级专项研究机构，全面覆盖智能制造、人工智能、电子信息、现代服务等重点新兴领域，构建起产教融合、科创融汇、产学研一体的应用型人才培养创新育人生态。
与此同时，学校高标准打造实验中心、科教中心、众创中心、工程训练与创新中心四大综合实践育人平台。其中，工程训练与创新中心建筑面积8000余平方米，配备各类仪器设备2000余台（套），硬件设施对标行业企业生产标准，年均承接学生实训超6000人次，全面覆盖13个工科核心专业，为学生实操训练、技能提升提供坚实保障。众创中心总面积达2.6万平方米，布局智能制造、跨境电商、数字文创、科技创新四大特色板块，全方位升级实景化、智能化、产业化实践育人场景，充分满足学生实训、创新创业、项目孵化多元需求。
依托完善的平台资源优势，学校搭建“实训基地+企业课程+企业师资+技能大赛+技能认定+企业就业”六位一体闭环培养体系，打通学习、实训、竞赛、取证、就业全链条，实现学生学业成长与职场需求无缝衔接。目前，学校已联合行业企业开发定制化特色课程80余门，引入真实产业项目、企业实操案例1978个，联合校企师资编写应用型特色教材7部，确保教学内容紧跟产业迭代。近年来，学校成功获评国家级众创空间，学生在“挑战杯”、全国大学生电子设计竞赛等省级以上高水平赛事中斩获各类奖项1000余项，学生创新思维、实操能力、综合素养持续提升，育人成效显著。
从“学业达标”走向“学用无缝”，实现高质量就业
学校将“招生—培养—就业”联动机制作为提升应用型人才培养质量的关键抓手，坚持“就业带动招生、招生支撑培养、培养保障就业”的工作思路，构建起招生、培养、就业全链条闭环管理体系。在招生端，以社会需求导向，通过实施“4212专项行动”推进专业结构调整，实施专业预警与动态调控机制，重点打造与区域产业集群紧密对接的六大专业集群，增设智能制造工程、人工智能等新兴产业急需专业。在培养端，各二级学院立足专业特色、对接区域产业优势，推行订单式、定向式人才培养。其中，集成电路封测现代产业学院紧扣半导体产业发展机遇，借力行业“芯星计划”，常态化开展“学生实训进企业、企业课程进校园、行业专家进课堂”活动，定向培育集成电路领域专业技术人才。近三年，累计向行业头部企业输送1500余名高素质技术工程师，真正实现毕业生“毕业即上岗、上岗即胜任”。在就业端，学校委托第三方开展毕业生就业质量与用人单位评价，将毕业生去向落实率、就业相关度与招生计划、专业设置及经费保障直接挂钩，以社会反馈倒逼人才培养持续迭代升级。
产教深度融合的育人模式和过硬的培养质量，催生了亮眼的就业成绩单。建校38年来，学校为社会培养和输送了20多万名高素质应用型工科人才。特别是近年来，生源质量稳步提升，就业质量持续向好，每年吸引省内外近2000家优质企业入校开展专场招聘，提供优质就业岗位超10万个，毕业生年终去向落实率始终保持在95%以上，他们因“工作有魄力、创业有实力、发展有潜力”而广受企业青睐。学校连续四年获评河南省普通本科高校就业工作A级单位，先后获得“全国学生就业示范民办高校”“中国就业质量十强民办大学”“河南省毕业生就业工作先进集体”等多项荣誉，办学口碑、人才培养认可度与社会影响力持续攀升。
从机制革新到专业升级，从课堂变革到平台提质，从就业赋能到人才输出，郑州科技学院多年来深耕产教融合赛道，走出了一条特色鲜明、成效显著的应用型人才培养之路。未来，学校将持续推动教育链、人才链、产业链、创新链深度耦合与无缝对接，持续培育德才兼备、适配产业、服务地方的高素质应用型人才，为奋力谱写中原大地推进中国式现代化新篇章贡献坚实的郑科力量。
来源：2026年7月1日【河南日报第4版】
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