3月11日，电子与电气工程学院在科西122召开2022年就业导师责任落实专题会议，院长王书伟教授、教学助理张亚超副教授及各教研室教师参与专题会，会议由党委书记刘志广主持。
张亚超指出，学校一直高度重视毕业生就业工作。2021年疫情给毕业生就业带来一定的影响，学校已积极采取多项措施促进就业。为进一步减轻毕业生就业压力，既要积极贯彻落实上级政策，又要把就业工作做实做细。第一，要压实各方责任，协同推进就业工作。各院系要切实履行主体职责，妥善统筹、积极动员；导师、专业教师、辅导员等要更加关心学生，帮助学生就业；第二，要细化问题清单，精准施策拓宽渠道。要加强动态调研，系统分析就业工作中面临的问题，制定预案。要利用多种途径、调动各方资源、发挥专业优势，想方设法促进毕业生就业。第三，要做好思政工作，维护学校安全稳定。密切联系学生，针对性地进行思想教育和心理辅导工作，提高学生就业主动性。
刘志广强调，2022届毕业生就业形势复杂严峻，各位老师要切实负起责任，整合各方面的资源，努力拓宽就业渠道，在就业指导、“西部计划”、参军入伍等方面发力，促进毕业生多元就业。今年就业工作面临的情况特殊，要做好摸底和调查工作，及时掌握毕业生求职心态和就业进展，帮助学生解决就业过程中面临的困难和问题，疏导毕业生就业焦虑情绪，缓解就业心理压力。
王书伟总结讲话时指出，要充分认识到当前做好毕业生就业工作的重要性、紧迫性，切实增强责任感和使命感，按照学校总体工作部署，多措并举，全力做好毕业生就业工作。
