11月7日，外国语学院采用线上与线下相结合的方式召开2023届毕业生就业启动会暨2022年上半年书记院长访企拓岗促就业专项行动总结会。旨在深入贯彻落实学校就业工作部署要求，分析当前就业工作形势，厘清工作思路，部署和推进我院2023届毕业生就业工作。会议由外国语学院领导班子、教研负责人以及23届全体毕业生辅导员参加，会议由党委副书记马志刚主持。
会上，党委副书记马志刚带领大家学习了学校就业启动会的讲话精神，根据学院的就业情况，总结了2022届毕业生就业状况，对就业工作成效、就业指导服务举措、就业工作反思等方面做了分析，并强调持续做好2022届困难就业帮扶和毕业生就业去向率统计；同时对2023届毕业生就业工作提出了四点要求：一、提高政治站位，切实做好毕业生就业工作，增强就业责任感和使命感提高学院高质量就业；二、就业工作落实落细，扎实做好2023届毕业生就业思想动员工作，了解毕业生就业意愿和就业准备，建立就业工作台账；三、要精准施策，全员全面全力推进毕业生就业工作，保证毕业生"每生一策"，尤其要做好少数民族毕业生、就业困难毕业生、建档立卡家庭毕业生等群体就业帮扶；四、加强信息反馈渠道，充分与学校招生就业部门联动，提升就业服务水平，促进毕业生及早实现充分、高质量就业，以优异成绩向党的二十大献礼。副院长吴俊敏指出：全院上下要充分认识做好就业工作的重要性，针对当前的就业形势进行分析，用心，用情、用力地做好就业育人工作，确保学院就业工作的实效性。
学工办主任张涛表示当前疫情冲击下高校毕业生就业形势严峻，各位教研室负责人和辅导员们要齐抓共督，引导毕业生顺利就业，帮助学生在求职过程中，转变就业观念，给自己准确定位，树立正确的就业观和择业观。
院长韩彩虹对2023届毕业生就业工作进行部署：一要增强做好就业工作的紧迫感和责任感，严抓落实，做好就业指导工作，形成全院参与的工作格局；二要凝聚合力，以升学目标为导向，深化就业育人的服务理念，做好专升本和考研学生的备考指导和服务工作；三要增强实效性，突出重点，创新现有工作模式，做好毕业生离校前就业政策宣讲、开展求职技巧培训，引导学生树立正确的择业观和就业观；四要摸清每一位毕业生的就业意向，争取将实习与就业通盘考虑，以实习促就业；五要各位老师注意把握好关键时间节点，织密织牢就业保障网，多措并举做好就业工作。
大家纷纷表示，将会认真落实工作安排，积极与毕业生进行沟通指导，以高度的紧迫感和责任感，凝心聚力，真抓实干，努力实现2023届毕业生更高质量、更加充分就业。本次会议不仅为我院2023届毕业生就业工作指明了工作重点和工作方向，而且为2023届毕业生就业工作的有序开展奠定了坚实的基础。
（文/薛梦怡 审/李军）
